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南医大深圳医院6月底试运营规划总床位15

时间:2019-11-10 20:50:51 来源:互联网 阅读:0次

南医大深圳医院6月底试运营 规划总床位1500张

深圳讯:南医大深圳医院6月底试运营 规划总床位1500张

位于宝安区新湖路的新建市属医院——南方医科大学深圳医院将于今年6月30日试运营。届时,医院门诊将全部开放,同时开设3个综合病区,一期开设100张床位。这是昨日从该院筹建办获得的消息。

昨日下午,南方医科大学深圳医院举行行政后勤楼启用仪式。

今年年底全面开业

据南医大深圳医院管理处处长、筹建办公室副主任廖四照介绍,医院计划于6月30日开业试运行,今年年底全面开业。到今年年底,医院预计开放床位数将增至500张。

2014年9月22日,作为深圳市医疗卫生“三名工程”重大项目,深圳市政府与南方医科大学签约,合作共建南医大深圳医院。医院将肩负起为前海发展提供医疗保障,破解公立医院改革难题,为深圳市民的健康保驾护航的重任。

南医大深圳医院由深圳市政府按照三级甲等医院标准投资新建,并按照“管办分离”的模式委托南方医科大学全面管理,使得该院成为南方医科大学第六所直属附属医院。深圳市政府将为医院的运营和可持续发展提供政策与经费支持。

规划总床位1500张

医院规划总床位为1500张。一期工程总投资约18亿元,其中建安工程投入10.2亿元,医疗设备投入5个亿,自动化、信息化投入1.5亿元(含建筑智能),开办费1.27亿元。 医院一期建筑面积17万余平方米,规划床位1000张,设计日均门诊量8000人次。

廖四照表示,医院将实行医院管理委员会领导下的院长负责制,强化医院法人治理结构,实行去行政化。医院管理委员会成员将由深圳市医管中心、南方医科大学、医院院长、总会计师等构成。

医院人员全面实施聘用制,合同管理,创新岗位绩效工资和企业年金制度。“医院将实行用人制度多样化、人员评价多样化和薪酬考核多样化,将按医生的综合能力评估来定岗定薪,不与职称挂钩。”南方医科大学人事处副处长余克强透露,南医大深圳医院已经启动了面向国内外的人员招聘工作,“具体薪酬因岗因人而异,实行面谈,将会高于深圳目前同等级医院,学科带头人与普通医生的收入差距将会拉大。”

“不会实行打包收费”

与香港大学深圳医院不同,南医大深圳医院仍将按照现有公立医院的门诊设置形式,实行分科制。收费也将延续现有公立医院的形式,不会实行打包收费。“这主要是考虑到国内居民现有的就诊习惯。”廖四照说,但是医院门诊和住院的布局会与现有公立医院不同。将按疾病相关性,将一些专科整合在一个中心,实行一站式的服务。“比如说,神经内科和神经外科在一起建立神经医学中心。呼吸和胸外科在一起,心内和心外科在一起,并将在门诊设立会诊中心。医院还将加入‘大南医’体系对疑难病患者进行会诊。”

南方医科大学计划将用五年时间,将南医大深圳医院建成集医疗、教学、科研为一体的三级甲等临床科研型综合性医院。按照分步实施的战略目标,将医院建成深圳市复杂疑难疾病诊疗中心、中高端临床医学人才培养基地、医学学术国际交流基地和国际医疗服务的提供者。

2015~2016年,创新运营管理模式,完善三级医院运行机制。建立三级医院学科人才体系,增强医疗服务能力。2017~2018年,建立南医大医疗联盟,复制国家重点学科、专科,优势学科特色突显。达到三级医院医疗服务水平。2019~2020年,深化国际合作交流,进行国际认证,并建成临床医学院。截至3月12日,南医大深圳医院计划招聘总岗位数为761个,已收到求职简历2800多份。

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